为进一步加强2020级新生入学教育工作，引导帮助员工尽快完成角色转换，树立老员工主人公意识，以充满青春活力的全新面貌迎接大学校园生活。2020年11月17日晚，公司在江北校区1404演艺厅进行入学教育大会。本次大会由公司党建专职组织员刘泽桢主讲，2020级新生辅导员李秀春、魏麟及全体新生到场参加。会议由辅导员魏麟主持。
刘泽桢老师以《老员工的责任担当与行为规范》为主题，主要从2020级新生进校以来，同学们在早操、晚自习、课堂、日常行为的表现为切入点，深入浅出的从以下几个方面提出问题，予以引导：
一、目标——个人在大学四年的目标；毕业以后的目标；终身目标。
二、责任——对自己应负的责任；对父母应负的责任；对集体应负的责任；对国家应负的责任。
三、处事——对同学的处事方法；对师长的处事方法；对领导的处事方法。
四、情感——个人大学时期的情感和进入社会后的个人情感度的把握。
五、行为——以《高等学校员工行为准则》和《太阳成集团员工文明礼仪规范》及《太阳成集团老员工行为准则》为蓝本，刘老师向全体员工做了认真的解读，并希望各班认真组织同学们学习，从我做起，身边小事做起，把文明行为的养成切实落到每位同学的日常行为上，为文明校园做出应有的贡献。整场报告会不时传出笑声、掌声，在轻松愉快中同学们受到了教育和启迪。
本次入学教育大会，旨在帮助老员工尽快适应新环境，引导他们学会学习、学会与人相处，进一步明确自己的奋斗目标，勇于担当，激励自己努力争做一名有理想、有道德、有文化、有纪律的新时代老员工。
（撰稿/魏 麟 审核/樊仁杰 发布/李秀春）
